COLLECTIF INSPIRE – INSIGHTS – EFFICACITE D’EQUIPE SUPPLY
Problématique
Dans le cadre de l’arrivée d’un nouveau Manager et afin de développer une cohésion d’équipe absente et développer la valeur ajoutée perçue du service les équipes RH de WELLA nous ont sollicité avec la problématique suivante ; comment créer une vraie dynamique d’équipe, fluidifier les communications en saisissant l’opportunité de l’arrivée d’un nouveau Manager ?
Notre réponse
Proposer un atelier en 3 étapes autour de la communication d’équipe
- Analyses individuelles INSIGHTS DISCOVERY
- Formation aux préférences de communication et à leur exploitation
- Atelier efficacité d’équipe en 2 jours distincts de 2 mois pour une mise en application entre les sessions
Les résultats
- 100% des participants qui recommandent la formation sur le fond et sur la forme
- Un impact important dès la 1ère session de formation avec la verbalisation des problématiques et la construction d’une volonté de construire un collectif
- La compréhension des modes de communication de chaque membre de l’équipe
- La mise en place de plans d’actions pour communiquer sur les éléments de valorisation du service concerné
